Tingkatkan Karier, Ini 3 Soft Skill yang Paling Dicari di Dunia Kerja

Ladies, dalam mengembangkan karier, banyak skill atau keahlian yang harus ditingkatkan. Peningkatan skill yang signifikan mencerminkan bahwa kamu mampu melakukan pekerjaanmu dengan baik, menjadikan kamu aset yang menjanjikan dalam tim atau perusahaan.

Setiap bidang pekerjaan memerlukan keahlian masing-masing. Misalnya, di industri teknologi, kamu harus mampu mengoperasikan sistem operasi tertentu atau memiliki kemampuan analisis data yang baik. Lalu, di industri keuangan, kamu diwajibkan memiliki pemahaman yang baik soal perekonomian. Nah, kemampuan-kemampuan ini disebut sebagai hard skill atau kemampuan teknis.

, pengembangan soft skill menjadi salah satu hal yang sangat krusial di dunia kerja saat ini.

Soft skill sendiri didefinisikan sebagai kemampuan non-teknis yang berkaitan dengan bagaimana kamu bekerja. Contohnya adalah kemampuan berkomunikasi, cara penyelesaian masalah, hingga manajemen waktu.

.

rangkum berikut ini.

1. Strategic Thinking

yang baik.

Alasannya? Dalam situasi perekonomian saat ini, perusahaan harus bisa bertahan dan beradaptasi dengan baik sembari mempertahankan kompetisi antarperusahaan. Perusahaan harus bisa berstrategi dengan baik untuk mencapai target ini.

,” kata Chris.

2. Problem-solving

, survei oleh Springboard of Business mengungkap bahwa 49 persen pimpinan perusahaan membutuhkan karyawan dengan skill ini.

yang baik dapat membantu seseorang mencari solusi secara efektif, berpikir kritis, dan menemukan peluang yang dapat menguntungkan perusahaan di kemudian hari.

3. Komunikasi verbal dan tertulis

, komunikasi, baik itu verbal maupun tertulis, sangat diperlukan di masa ini. Komunikasi yang baik akan mempermudah proses bekerja sehari-hari dan meminimalisir kesalahpahaman dalam bekerja, seperti ketika memberikan arahan.

“Komunikasi adalah salah satu keahlian yang paling dibutuhkan dan relevan dengan hampir setiap pekerjaan dan industri,” ucap ahli karier LinkedIn, Catherine Fisher.

. Dengan penerapan metode kerja baru ini, muncul gaya komunikasi baru yang berbeda. Karyawan dan atasan diharuskan untuk menciptakan komunikasi dua arah yang efektif, meskipun dipisahkan oleh jarak.

Nah, apakah kamu sudah menguasai tiga soft skill ini?

Related posts