Melalui Teknologi, HP Indonesia Jembatani Kesenjangan Kerja

Melalui Teknologi, HP Indonesia Jembatani Kesenjangan Kerja

Tantangan dalam Hubungan Kerja di Indonesia

Laporan terbaru Work Relationship Index (WRI) dari HP menunjukkan bahwa hanya 28% pekerja pengetahuan di Indonesia memiliki hubungan kerja yang sehat. Angka ini mengalami penurunan 16 poin dibandingkan tahun sebelumnya, dan menjadi penurunan terbesar secara global. Penurunan ini menyoroti pentingnya perubahan mendesak dalam cara organisasi mendukung kesejahteraan karyawan dan mendorong rasa kepuasan dalam bekerja.

Meskipun menghadapi tantangan tersebut, optimisme terhadap teknologi tetap tinggi. Sebanyak 89% karyawan di Indonesia percaya bahwa kecerdasan buatan (AI) dapat meningkatkan kualitas hidup dan pengalaman kerja mereka. Indonesia juga memimpin kawasan dalam adopsi AI, dengan 94% pekerja pengetahuan telah menggunakan AI dan 50% menggunakannya setiap hari. Ini mencatatkan penggunaan tertinggi di antara 14 negara yang disurvei. Optimisme ini menunjukkan arah yang jelas bagi organisasi yang berupaya membangun lingkungan kerja yang lebih sehat dan produktif.

Perubahan dan Tekanan di Tempat Kerja

WRI tahun ini menunjukkan adanya peningkatan ekspektasi, tekanan yang lebih tinggi, serta penurunan tajam dalam tingkat kepuasan kerja. Lebih dari 8 dari 10 karyawan kantoran mengalami perubahan besar di tempat kerja selama setahun terakhir, dan 32% dari mereka terdampak oleh kebijakan wajib kembali ke kantor.

Sementara itu, 37% pekerja di Indonesia merasa bahwa perusahaan mereka lebih mengutamakan profit dibandingkan karyawan, dan 68% menyatakan bahwa tuntutan serta ekspektasi perusahaan terhadap mereka semakin bertambah.

Meskipun menghadapi berbagai tekanan tersebut, ada optimisme bahwa teknologi berpotensi untuk mentransformasi dunia kerja dengan lebih baik.

Solusi HP untuk Masa Depan Dunia Kerja

HP menjawab kebutuhan mendesak ini melalui solusi Future of Work yang terintegrasi, dirancang untuk memberdayakan karyawan, meningkatkan rasa kepuasan dalam bekerja, serta mendorong pertumbuhan bisnis.

Melalui strategi OneHP, HP menghadirkan perpaduan antara perangkat, layanan, dan alat berbasis AI untuk menciptakan lingkungan kerja yang aman, kolaboratif, dan berpusat pada manusia. Strategi OneHP menyatukan seluruh portofolio HP — mulai dari PC berbasis AI, perangkat kolaborasi Poly, periferal, hingga berbagai solusi dan layanan — ke dalam satu ekosistem terintegrasi yang dirancang untuk mendukung gaya hidup hybrid masa kini dan dunia kerja yang terus berkembang.

Peran Teknologi dalam Hubungan Kerja yang Lebih Baik

Data dari riset yang sama menunjukkan bagaimana teknologi berperan penting dalam membangun hubungan kerja yang lebih sehat:

  • Sebanyak 85% faktor yang memengaruhi hubungan karyawan dengan pekerjaan mereka sebenarnya berada dalam kendali organisasi, mulai dari kepemimpinan hingga akses terhadap alat yang tepat.
  • Karyawan lebih dari dua kali lebih mungkin memiliki hubungan kerja yang sehat ketika mereka dilengkapi dengan alat dan teknologi yang sesuai.
  • Kemungkinan tersebut bahkan meningkat hingga lima kali lipat ketika karyawan melihat bahwa perusahaan mereka secara aktif berinvestasi pada pengembangan mereka.
  • Di Indonesia, 64% pekerja yang melaporkan memiliki hubungan kerja yang sehat menggunakan alat AI yang disediakan oleh perusahaan mereka setiap hari.

Komitmen HP untuk Masa Depan Dunia Kerja

Sebagai pemimpin yang membentuk masa depan dunia kerja, HP mengambil langkah konkret untuk menjawab berbagai tantangan secara menyeluruh dan terintegrasi. Ekosistem OneHP memastikan setiap perangkat, layanan, dan aplikasi bekerja secara selaras untuk menyederhanakan alur kerja serta menghadirkan pengalaman bekerja dan berkolaborasi yang lebih bermakna dan optimal.

“Di HP, kami percaya bahwa ketika karyawan memiliki pengalaman kerja yang optimal, mereka akan menjadi lebih produktif dan memiliki hubungan yang lebih sehat dengan pekerjaannya,” ujar Juliana Cen, President Director HP Indonesia, Selasa (28/10).

Ia bilang hal inilah yang ingin kami wujudkan melalui OneHP, yakni menciptakan teknologi yang mendukung kesejahteraan dan memperkuat koneksi antar manusia di tempat kerja. Dengan solusi berbasis AI dan HP Wolf Security yang terintegrasi, kami memastikan pengalaman tersebut tidak hanya mulus, tetapi juga aman.

Related posts